2006年济南市招考公务员面试将于6月6日-7日进行，其中市直部门和县(市)区面试时间为6月6日，市工商系统面试时间为6月7日。

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济南市公务员考试笔试时间为5月14日，共11615人参加，根据报考人员笔试成绩由高分到低分情况进入面试。这次面试采用结构化面试方法，主要测评报考人员从事机关工作必需的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。每个报考人员的面试时间不超过20分钟。面试采用百分制计分，成绩由考官当场评判，采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分综合计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩。

面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员考试总成绩。根据考试总成绩，按招考部门或职位，由高分到低分按计划录用人数1∶1的比例，确定进入录用考核范围的人员。报考人员考试总成绩和进入录用考核范围人员名单将张榜公布。