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2014年个人工作总结

更新时间:2022-11-08 04:35:03作者:未知

第一篇:2014年个人工作总结

个人工作总结及述职报告

王晓芸

尊敬的各位领导、同事们,大家好!

在过去的一年中,在公司党委的正确领导下,在各部门鼎力支持下,在办公室各位同事的帮助和紧密配合下,紧紧围绕公司年初制定的“经营创收年、提高效益年”的工作目标和我公司阶段性工作任务,充分发挥办公室沟通协调、上传下达、下情上解、保障服务的桥梁与纽带作用,按照年初签订的部门目标管理责任书,不断加强科室的规范化、精细化、科学化管理,较好的完成了全年各项目标工作任务。对自己来说,管理一个部门和做好协调服务工作还是一个新手,虽然在工作上遇到了很多困难,但每一次都给我提供了很好的学习与锻炼的机会。现就我一年来的工作情况向各位领导和同志们汇报如下:

一、人员情况

截止2014年12月底,在册职工69人,其中:在岗:36人,请长假:26人,内部退养:7人。退休人员:14人。 截止12月底聘用职工:3人。

二、部门费用包干完成情况

年初预算费用总额355.78万元,实际发生额333.35万元,节支22.43万元,具体情况如下:

1.工资总额年初预算210.62万元(其中:在岗员工工资197.89万元,内退、退休人员工资16.81万元。)实际发生额214.7万元,超支4.08万元。

2.福利费预算5万元,实际发生3.72万元,节支1.28万元。

3.办公费预算总额38.08万元,(主要包括办公用品;公司领导业务接待用烟、茶;打印设备维护保养及耗材、来客接待烟、酒及招待费;工会经费、冬季取暖费、劳保费、抚恤金及其它费用),实际发生额22.01万元,节支16.07万元。主要是今年公司全面推行增产节约、增收节支管理办法后取得地实际成效。

4.“五险一金”缴纳总额预算 98.08万元。(其中包括养老、医疗、失业、工伤、生育、大病保险及公积金),实际发生额91.44万元,节支6.64万元。

5.零星采购预算4万元,实际发生额1.49万元,节支2.51万元。

三、主要工作任务完成情况

(一)政务工作

1.会议安排。在今年会务工作中,建立了公司会议事前通知记录,认真做好会前准备工作,并将议案提前通知到各位参会人员,及时准备会议资料、布置会场;会中做好会议记录及影像资料收集,严格落实会议签字制度;会后做好记

录整理、认真贯彻会议精神,并相应做好办公室的传达、落实、反馈和督办等项工作。

2.公文处理。办公室作为公司上传下达、下情上解的职能部门,严格执行《公文处理办法》,严明保密制度,提高公文办理效率和质量。对上级部门的文件及时登记,并按有关文件要求和董事长批示,及时分送相关领导和部门传阅,需要相关业务部门承办的文件及时分送部门阅知并督办,传阅完毕后及时收回整理归档,全年没有发生文件丢失、漏办、泄密等问题。截止12月31日,共收到各类文件共279件,其中:机要文件38件,政务及其它文件241件。公司共发文87件,其中:公司政务文件71件、党委文件15件、工会文件1件。粮库快讯12期。出黑板报11版。

3.档案管理。档案室严格贯彻执行党和国家的保密、保卫制度,确保档案和档案机密的安全完整,有效保护和利用档案,提供档案利用率,及时为公司领导和各部门提供档案查阅服务,积极为公司各项工作服务。年初对2013年文书档案进行分类归档,共整理归档文件203件,其中:永久67件,30年46件,10年90件。专题件为16件(指的是党的群众路线教育实践活动的有关文件资料)。

(二)工会工作

在目前企业仍然没有完全走出困境的情况下,公司工会始终坚持为员工“办好事、求实效”的原则,着力提高在新

形势下为群众把好事办实、把实事办好的工作能力。一是通过广泛了解情况,为4位家庭生活困难员工发放困难补助0.4万元。二是探望长期生病的员工父母及家属,共支出工会经费0.27万元,三是春节前夕慰问退休职工支付0.31万元。

(三)食堂管理

今年来,食堂在保证职工一日三餐按时供应的基础上,虚心听取就餐人员的意见和建议,及时调整饭菜花色品种和口味,既保证饭菜质量,又保持饭菜价格适中,同时还要保证食堂核算的收支平衡。一是为保证职工吃的卫生、安全,严把原料采购质量关,尽量做到价廉物美,安全卫生。二是对食堂操作间、饭厅以及周边的环境卫生经常清扫、擦洗,做到干净整洁。在春夏高温季节,食堂人员对食堂周围和垃圾池进行定期喷洒敌敌畏杀灭蚊蝇,保持就餐环境卫生整洁安全〃。三是在公司大规模调粮期间,食堂人员根据员工工作情况,适时延长服务时间,增加饭菜品种,确保接粮人员就餐吃上热饭。

(四)考核工作

积极协助公司考核领导小组,做好每月公司员工考核工作。考核工作结合公司阶段性工作重点,有针对性的对各部门工作进行督促、检查,有效促进了公司管理工作,提高了员工的责任心,监督落实公司各项制度,使企业逐步向制度化、精细化、科学化方向发展,不断促进企业健康发展,真

正使公司达到依法治企的管理目标。一是在考核过程中严格执行制度,加大考核力度,力求奖罚分明,充分调动员工工作积极性,同时将工作考勤、劳动考勤和月度考核结果按月及时公示。二是按公司考核领导小组意见将考核工作进行细化,对考核组成员和考核工作进行具体细化分工,从安全生产、环境卫生、绿化美化、岗位职责、劳动纪律等五个方面进行日常考核,各项工作都有具体专人负责,负责人与公司安全督察员对各部门工作进行定时与不定时督促检查,确保考核工作深入到各项工作中,以便提高公司考核质量与效果,奖勤罚懒,达到提升整体管理水平的目标。

(五)招待所管理

认真做好住宿人员登记备案,在招待所管理期间,对每一笔收入由部门负责人签字确认后及时上交公司财务部,做到账款属实明了。截止2014年12月31日,招待所全年共计收入3430元。

(六)其它临时性工作

1.积极组织参加公司安排的集体劳动。今年以来,为了保障公司各项生产与经营工作,在人员少、任务重的情况下,积极组织参加全库范围内的集体劳动。先后组织了绿化管网架设、钢材库物资搬运及整理、消防水池密闭等集体劳动,全年共组织集体劳动154次,参与人员超过500多人次,在目前社会劳动力严重缺乏的情况下,不仅节约了费用,还有力

的支持了生产,保障公司各项工作的顺利开展,达到了“增收节支、增产节约”的管理目标。

2.协助仓储部做好露天粮入库拉运工作。

3.公司上水期间及时浇灌部门绿化区树木,确保树木成活率。

4.公务接待。积极做好上级部门来库检查指导的接待工作,西宁陶家寨粮库、陇西库、兰州市粮食局以及兄弟库站来公司来交流学习,由办公室负责接待,在接待过程中,提前准备会议材料、会场安排、通知各部门礼仪接待标准。本着不怠慢客人,又为公司省钱的原则,尽量少用一包烟、少开一瓶酒,勤俭节约,礼貌待客,热情服务。这就需要我们有一个良好的心态和吃苦耐劳的精神。

5. 家属院物业管理工作。自己始终坚持服务意识,及时为住户购买水费,每季度按时和锦华结清水费。家属院物业费及停车费上年度结余53776.75元,本年度收入90780.23元,银行存款7100元,本年度支出74067.25元(主要包括维修家属院围墙、安装监控系统、门卫工资及水费开支等),累计结余23812.98元(银行存款及现金)。

6.为增强中小学生爱粮节粮意识,培养爱粮节粮习惯,促进中小学生树立爱粮节粮新风尚,我公司被国家教育部、国家粮食局授予“全国中小学生爱粮节粮教育社会实践基地”后,在公司投入人力、财力、物力的前提下,办公室积

极开展基地筹建与宣传教育工作。一是全力进行基地建设,起草拟定订了《工作方案》和《安全应急预案》,及时购置配备设备、搜集粮食样品、制作展板、印制宣传彩页等资料,在基地建设中,共投资11.15万元,其中:省局专项拨补5万元,企业自筹6.15万元。二是积极组织筹备皋兰县第四中学和我公司联合举办的以“世界粮食日、全国爱粮节粮宣传周、家庭农业—供养世界、关爱地球,节约一粒粮、我们在行动”为主题的爱粮节粮宣传教育“进校园”活动。在活动中,发放了宣传资料、组织学生观看爱粮节粮PPT音像资料、讲解员详细讲解;组织学生宣誓、“光盘行动”录像活动、现场采访和百名师生签字活动,取得了圆满成功,得到了省教育厅和省粮食局的充分肯定和高度评价。三是积极配合新闻媒体的宣传报道。10月16日,由兰州电视台记者对我公司爱粮节粮、节粮减损典型事迹进行实地采访,并于10月21日、25日分别在甘肃电视台和兰州电视台进行了新闻报道。在我公司被中国经济网评为全国爱粮节粮“节约之星”后,于12月16日由中国经济网驻甘肃记者站记者对我公司机械化流水线作业、节粮减损进行了实地采访。12月19日,由中宣部宣教局、国家粮食局政策法规司指导,中国经济网主办,在北京经济日报社中部大楼演播厅召开全国爱粮节粮“节约之星”新闻发布会,对全国七家获得此项殊荣的单位和个人进行了表彰。并且由新华社、人民日报、经济日报、

中国经济网、凤凰网、国家粮食局网站等中央媒体和各大官方门户网站对此活动进行了广泛宣传与新闻报道。在我公司受到表彰载誉归来后,省粮食局领导高度重视,对我公司先进事迹给予了充分的肯定和高度的评价,并于12月22日和12月24日由省局、省粮油购销有限公司分别组织召开机关各处室及省粮油批发市场、省粮油储运有限公司、省粮油贸易有限公司、省粮油购销有限公司干部职工参加的典型事迹交流座谈会。会上,省局、省公司领导对我公司取得全国爱粮节粮“节约之星”荣誉称号表示祝贺,并对我公司近年来的工作取得的成绩给予了充分肯定,一致认为:我公司增收节支成绩突出,精细化管理措施到位,工作具有前瞻性,工作效率大幅提升,节约了费用支出,全面履行了国企的社会责任。

7.2014年度我公司一名员工到达退休年龄,并及时到社保部门办理退休手续。

8.按时报送各类劳资报表及年度报表。

9.年初对公司全体员工的工资及各项社会保险缴费基数进行认真清对核算。

10.按时对我公司请长假人员签订承包经营合同,并催交各项社会保险个人部分13.5万元,带资利息5.73万元。

11.认真完成领导交办的其它临时性工作。

四、劳保、办公用品的管理

全年办公用品和劳保用品的发放,严格按规定执行,做到了严格控制,杜绝了浪费现象的发生。库存物资,做到了账实相符。招待烟酒的管理,坚决按“一支笔”审批原则,厉行节约,反对浪费,力争节约一盒烟、一瓶酒。

五、存在的问题和2015年工作目标

(一)存在的问题

1.在工作中,自己管理科室刚刚开始,正处在摸索和探讨的过程中,往往是顾头不顾尾,工作主动出击少,疲于应付,工作方法、工作技巧还很欠缺,督促、组织、协调、服务职能的发挥还相对较差。

2.理论学习不够,政治素质、理论水平和业务能力有待提高。对党的方针、涉及粮食政策学习的少,只按公司安排学习,自学的积极性不强。对所学内容理解的不透彻、不深入。

3.工作不够踏实、细致,工作方法简单,在处理工作中的具体问题时比较急躁,在今后的工作中有待进一步改进。

4.作为一个女同志,有时不能很好的处理好工作和家庭的关系,偶尔会出现身在曹营心在汉的情况。

(二)2015年工作目标

1.加强业务学习,在实际工作中不断总结经验,逐步提高自身和部门人员的工作能力和业务水平。

2.加强档案管理工作,全面实现电脑自动化管理,充实

影像资料,做好视频立体宣传和经验交流。

3.充分发挥办公室管理服务和综合协调职能作用,急领导之所急,解员工之所困,不断提高综合服务能力和水平。

4.严格遵循“规范、精细、严密”的原则,优质高效做好公文办理工作。

5.严格执行公司各项规章制度,强化考核力度,明确责任,奖勤罚懒,全面提高工作质量,减少无效劳动,为实现全年的经营目标而扎实工作。加强和细化绩效考核工作,

6.充分发挥党、政、工、妇组织作用,切实为员工办实事、求实效,促进公司和谐可持续发展工作。

7.强化安全管理,改善后勤服务,让良好的企业后勤管理和保障服务工作为企业生产经营保驾护航。

在新的一年里,我们办公室全体员工将更加努力,团结一心,努力工作,紧跟公司领导的工作思路,积极配合各部门开展工作,在新的一年里能够取得更加优异的工作成绩,为企业全面实现年度各项经济指标做出本部门应有的贡献。

二0一五年一月十四日

第二篇:工作设想工作设想工作设想工作设想

工作设想工作设想工作设想工作设想

针对本学年社联工作的整体情况,我觉得新一届的社联工作应主要从两个方面开展。首先是对内,要协调好主席团与九大部门之间的关系以及社联与各系分会、协会之间的关系,在此基础上狠抓纪律,确保效率,提高活动质量。其次是对外,要与其他学生组织和睦相处,加强合作,营造良好的氛围,减少不必要的摩擦,更要提升社联的威望,提升社联活动的影响力。 在对内方面,我觉得社联应该采取以下几大措施。

一、严格把关干部换届工作与下学初期初的纳新工作。 在干部换届与纳新工作中,我们应遵守“宁缺毋滥”的原则,避免出现今年部分“挂名部长”现象的发生。在选人问题上,我觉得首先应该看重这名部长或干事对于社联的那份热爱程度与他们平时的为人处世方式,其次再考虑他对于部门工作的熟悉度。

二、严抓纪律问题。 虽然社联与其他学生组织相比,气氛应该更加活跃,不能过于呆板。但是,基本的纪律必须严格遵守。从开学初的考核时期,对于干部干事的表现要进行客观评价,考核不能再只是形式上的事情。对于考核期内成绩过低的干部,干事应及时进行谈话,实在不行的直接进行劝退,杜绝因为他们的行为对社联整体状况造成不良影响。 严格值班、例会制度。对于一个学期内值班、例会等活动的出勤情况进行统计,迟到、无故缺勤、请假次数累计超过3次的干部、干事取消评优评先资格,态度恶劣的进行劝退。

三、严格执行社联规章制度。 主席团,部长都要仔细阅读社联的基本规章制度以及工作手册。由于这届许多干部在上任初并没有仔细阅读工作手册,只是靠前任部长一些口头上的工作交待,所以在工作过程中忽视很多细节问题,进而影响了效率。

四、实行工作小组负责制。 下学年,应根据社联九大部门各自的工作特点,将九大部门划分为三个工作小组,每个小组3个部门。除迎新晚会、社团巡礼节除外的小型活动,由3个工作小组轮流负责承办,对于每次活动的完成情况,由主席团进行评定,纳入评优评先的范围。这样一来,既可减轻人资的负担,也可以让其他部门的干部,干事得到有效的锻炼。

五、加强自身队伍建设。 针对这届干部“慢热型”的现象,我觉得下届主席团从开学初就要起到良好的表率作用。工作目的要突出,执行力度要强硬,落实情况要及时,真正做到以身作则。只有主席团的充满激情与干劲,才能带的动干部,进而干部才能带动干事。

六、深化“相亲相爱一家人”的理念 这届的干部、干事似乎已经淡化这个良好的传统理念,一直只是把“相亲相爱一家人”停留在嘴上,却没有真正在心里装着这句话。所以,下届的主席团、干部必须深化这个理念,当然这些都要平时工作中的细节来做到。平时多关心干事,多激励干事,发生紧急情况时,不要随意发脾气,对待干事要有耐心等。只有让干部,干事感受到一家人的感觉,他们做事才会更加卖力。

七、加强与各协会之间的联系。虽然社联管理这学校一百来个的协会,但能与他们直接交流,沟通的机会却少之又少,所以社联与协会之间难免会出现误解。希望下届办公室能专门成立一个小组负责与各协会的交流,及时反馈协会提出的问题,及时解决问题。只有让协会感受到我们是在为他们服务,办活动时他们才会更加配合。 八。、提高办事效率,提高创新意识。 这届干部的办事效率实在有点让人不敢恭维,拖拉现象从始至终都相当严重。我觉得

主要有两方面的原因。 1.部长的心思不在社联,没有用心做事,开会上通知的事情,会后没有及时的行动,落实。 2.没有制定奖惩制度,干部工作缺乏积极性。他们会抱着:反正没及时完成也不会有什么事情的心态。所以,我觉得下届有必要制度工作奖惩制度,激发干部的工作积极性。 这届干部同样缺少创新性。这可能是所有学生干部的通病吧。一到办活动的时候就使劲的翻找往届部长留下来的策划书进行修改,没有自己动脑思考。特别是我们社联的主打活动“社团巡礼节”,我个人觉得巡礼节的影响力度呈下降趋势,有点自己

人办给自己人看的意思。

我对巡礼节影响力度下降的原因做了几点归纳。

1.宣传力度不够,只是单靠广播台、海报和地标的宣传远远不够,建议在巡礼节前两天通过扫楼的方式发放宣传单,这样才能真正让全校同学知道巡礼节这回事。

2.2.巡礼节没有吸引人的地方。许多同学对于社联,协会。巡礼节的基本情况不是非常了解,他们又怎么会放弃自己的自由活动时间才参观巡礼节。所以,我觉得下届巡礼节有必要制定一些通关活动,现场抽奖活动来吸引同学的参加。

3. 3.复制模式,没有新意。巡礼节活动中,大到开幕式,小到各协会的活动,都有点如出一辙的感觉。许多人可能满怀期待巡礼节的到来,可是到现场一看,跟去年没什么两样,难免会有失落感,也会进一步降低巡礼节的影响力。所以,巡礼节一定要有新花样,要有足够吸引人的地方。可以在原来巡礼节基本的流程上进行大胆创新。 在对外方面,我觉得社联首先要建立自己的品牌特色,扩大社联的影响力,其次要处理好与其他学生组织之间的关系。

一、扩大社联影响力的主要途径无非就是举办活动。一场完美的活动可以给广大师生留下深刻印象。一场活动从开始的宣传,赞助,活动过程中的流畅、无差错,节目的新颖程度,活动结束后会场的收拾等等细节都是我们要注意的地方。

二、妥当处理与其他学生组织的关系 说实话,社联与其他学生组织之间并无太多交集,如何处理好与其他学生组织之间的关系可以从一些简单的方面来实现。1.活动的邀请,社联举办活动时主动邀请其他学生组织,让他们感受到我们的诚意。2.其他学生组织有需要物料借用时,我们应在不影响自身活动需要的情况下慷慨出借。这样久而久之,我们与其他学生组织之间的关系也会更加密切。

总之,在新一届的社联工作中要牢记二个词“纪律”“效率”,要感受两个词“相亲挨一家人”“永不安分”。努力建设一支有纪律,有效率,有爱的大队伍。

第三篇:工作总结工作

蓬镇镇综治政法工作2011年工作总结

2011年,围绕年初确定的工作目标,按照构建和谐社会要求,立足辖区治安实际,以维护区域和谐稳定为前提,以平安建设为抓手,以综治工作服务中心为平台,以复杂地区治安环境整治为重点,动员辖区干部群众自觉参与平安建设,努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”,为构建“和谐蓬街”提供了良好社会治安环境。

一、全面落实综治目标责任制。

一是加强组织领导。严格执行综治工作服务中心制度,落实一把手负责制,明确职责任务和具体分工,定期召开会议听取汇报,全面掌握治安状况及稳定形势。

二是明确目标责任。年初与51个村居、50多个单位(企业)签订了社会治安综合治理目标责任状。坚持每月一次综治例会和目标督查制度,针对出现的问题,做到事事有记载、完成有时限、件件有落实。

三是健全工作机制。年初制定下发了《蓬街镇村(居)综治信访稳定工作考核奖惩办法》,并出台了相应的考核细则,从矛盾排查调处、信访接待、活动开展、信息报送、档案完善等方面对各村居企业综治工作情况进行全面考核,并将考核结果作为全年考核与奖励的重要依据。

四是完善人员配备。今年下半年我镇出台了《蓬街镇维

稳信息员队伍管理规定》和《蓬街镇维稳信息员经费使用管理规定》。维稳信息员队伍采用公开和秘密相结合的方式进行。配备了150多名维稳工作员兼信息员,秘密稳信息员30余名。充分发挥他们与群众联系紧密、消息灵通的优势,及时分析社情民意,发现矛盾隐患苗头,累计调处大小矛盾纠纷 起(包括重大事故纠纷、家庭矛盾、邻里矛盾等),及时上报重大信访问题 件,在化解矛盾纠纷、维护社会稳定方面发挥了显著作用。

二、全力推进平安蓬街建设。

一是广泛开展综治法制宣传系列活动。以综治宣传月为契机,利用广播、板报、标语、LED电子屏等多种形式,在集市、广场开展大型综治宣传,利用劳动节、“6〃26”、国庆节“12.4”等重要日期开展以反邪教、禁毒、普法、治理烟花爆竹等为主要内容的专项宣传活动。一年来,共举办法律知识讲座、集中大型宣传11次,累计发放各类宣传材料万余份、悬挂标语40余条、展出板报90余块。

二是树立“零容忍”理念,推进社会治安重点地区整治。以黄赌毒和盗抢犯罪高发部位、区域为重点,坚持集中打击和常态挤压相结合,打击整治和长效机制建设同步开展,全力开展了治安乱点整治工作。今年来,对路桥区公安分局挂牌镇海村盗抢高发区域乱点、金联村庙内聚众赌博现象、蓬街居盗抢案件高发区域、蓬街浦北村老人协会涉赌乱点、小

伍份村老人协会赌博现象开展了重点整治。目前为止,以上5个治安乱点已取得了明显的整治成效,予以摘牌。

三是大力开展农村治安秩序整治工作,营造严打整治氛围。根据我镇治安形势,加大了对烟花爆竹等危险品的防范和涉及村级组织换届选举问题的防范,同时按照市区工作要求。全面推进“控发案、强打击、保安全”、“扫黑除恶”、“防命案、反盗抢、治乱点”“打击整治黄赌毒违法犯罪”、“反窃车”、“天网”、“亮剑”等各类专项行动,加大了对各类违法犯罪活动的主攻力度。今年来,蓬街派出所成功摧毁杨华征等人涉恶团伙,抓住犯罪嫌疑人4人,破获盗抢案件52起,抓获各类盗抢犯罪违法犯罪嫌疑人35人,其中起诉30人,行政拘留31人,涉及三车案件起诉11人,行政拘留23人,追回赃车20辆,摧毁盗抢团伙2人,破获盗抢系列性案件7串,抓获黄赌毒违法犯罪嫌疑人25人,起诉22人,行政拘留24人,摧毁赌博窝点6个,共收缴赌博机200多台,并予以销毁。抓获涉毒违法犯罪嫌疑人29人,其中起诉8人,行政拘留21人。

四深入做好“三个排查”工作。坚持“教育走在发生前、排查走在调处前、调处走在激化前、回访走在回复前”四步工作法,落实周分析、月排查、季总结制度,深入排查化解矛盾隐患,做到不稳定因素早发现、早介入、早调处、早解决。今年以来,共排查矛盾纠纷 起,调处 起,正在协调

起。领导接待来信来访 件,解决问题 件,其中主要领导每月安排1-2个接待日;调解民间纠纷 起,调解成功率 。

五是开展多种形式的平安创建活动。为沙井子一村等符合条件的单位申报天津市平安示范社区(村),在多个村(居)开展“法律进村(居)”系列讲座,在各企业中开展法律服务进车间活动,在有关学校开展“平安在我身边” 宣讲、“家长学生同上一堂法制课”等主题活动。成功地举办了“六五”普法启动仪式暨“12.4”法制宣传日文艺演出和蓬街镇2011年禁毒法制宣传活动启动活动,得到了市区媒体和有关领导的肯定。

三、加强重点群体管理。

一是落实安置帮教工作。制定帮教方案,做到帮教对象资料齐全,帮教工作安排到位。我镇共接收矫正对象124名,无一人脱管、漏管。在全国和省“两会”以及春节、国庆等重要时期、重点节假日期间,二次开展了节前集中点验法制教育及公益劳动。在重大节日以及敏感期间,分管领导、司法所干警及管片民警分别找他们谈心,掌握思想动态和日常工作、生活情况。今年以来,辖区内刑释解教人员重新犯罪率为零。

二是落实反邪教工作。深入开展“无邪教村(居)”创建工作和“反邪教警示教育”活动,完善同邪教斗争的宣传

教育、转化巩固、防范控制等长效工作机制,我镇私立中学老师彭小文、宋慧兰夫妇成为我省“法轮功”教育工作典型范例(见浙江日报内部资料第89期)。

三是建立流动人口管理新体系。在新南村、小伍份村、四份头村、民利村等试点工作基础上总结经验,结合实际,积极探索,把流动人口管理原先由公安牵头、公安主管转变到现在由党政牵头、村民自主管理的新模式。有效落实“以证管人、以房管人、以业管人”的工作措施。形成了“村企自主、联管联建的工作网络。实现了流动人口管理规范化、社会化、法律化。

四、推进社会管理创新

一是落实重大项目社会风险评估。对影响和制约经济社会发展的相关问题进行专题研究、专项分析、专门解决,对重点项目建设、重大事件决策都分别组织相关人员进行风险评估,制定应对预案,抢占维稳防控主动权,有效预防发展过程中的不稳定问题。今年以来我们对违法用地综合执法,环境污染集中整治,蓬街商住房征地和蓬街私立中学操场征地都严格按照制度评估风险,全面分析排查此项工作易引发的不稳定因素和群众上访问题,保证了未出现一例越级上访事件。

二是建立了110矛盾纠纷调解联动工作。抽调基层综治司法、公安派出所等一线的强将,实现了公安治安调解与人

民调解的对接。我们在派出所内设了110调解工作室(人民调解中心)并聘请了3名人民调解员与民警合署办公以工作室调解为主,村(居)调解为辅的方式,由民警调解治安纠纷,人民调解员调处民间纠纷两者相互配合、相互补充,实现了治安调解与人民调解的有机结合。

三是继续实行义务信访协理制度。聘请10多名老干部,已转化的信访老户和一些热心维稳的德高望众的人士为业务信访协理员,成为全镇信访稳定队伍的有力补充。今年以来接收来访群众 人次,调处纠纷 起。

四是探索大调解工作体系,调解成功率得到明显提高。

1、实行“三定一包”制度。中心对排查收集上来的矛盾纠纷进行梳理分析,按照“属地”和“归口”管理的原则,按照定责任部门、定责任人、定时间、包调处的“三定一包”要求,及时妥善地处置各种矛盾纠纷。

2、实行联合调处机制。对重大安全生产事故、交通事故、群体性事件,我们都采取“党政领导、综治协调、部门配合、村居参与”的模式,由综治办牵头,派出所、司法所、驻村干部、村干部参与,进行联合调处,努力寻找积极因素,提高调处成功率。上半年我们成功调处11起死亡纠纷案件致21人死亡,7起重大死亡案件(如浦南村凶杀致2人死亡、交通肇事致3人死亡、两起因溺水引发致3人非正常死亡、新星村烟花加工点爆炸致3人死亡、水缺头村农用线触电致2人死亡和村卫生室医

患纠纷致2人死亡等)。均第一时间介入,一周内彻底解决。

第四篇:工作总结工作

我叫***,1983年3月9日出生,原籍*****,2002年10月入党,2004年6月毕业于*****,获学士学位。2004年参加浙江省公务员考试,被录用为乡镇公务员,试用期一年,工作单位**乡人民政府,2004年9月正式到任,现任职务乡党政办副主任、文书、公安员。

一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。

一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

作为一名刚踏入社会的大学毕业生,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。

一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神。尤其是在今年七月开始的第二批保持共产党员先进性教育活动中,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。

二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来,在指导老师潘乡长的带领下,走村入户,参加村民代表会议、座谈会等各种会议,到生产、建筑实地考察,学习了许多农村工作方法,更是直接与群众直接接触,真正做到深入到群众中去。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加各类培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优异的成绩通过考核,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

三是认真学习法律知识。作为文书负责办理各种证明,另外作为公安员,更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强了对法律法规知识的学习,比如计划生育、婚姻家庭、出入境管理、户籍管理、治安管理、禁毒工作细则等法律法规的学习。进一步增强了法律意识和法律观念。

三、努力工作,认真完成工作任务。

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。由于我乡工作人员很少,尤其是原先负责党政办及综治办的一位同志调走后,我的工作任务更重,现在的工作主要有两大块,一是党政办工作,一是综治办工作,另外还兼职安全监督员、食品质量监督员、“千百”办成员等职务。一年的工作尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好参谋助手:

(一)党政办工作。可以说办公室工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,都能主动询问是否有需要办理的事,遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚,或帮其联系驻村干部、经办人,帮其查看档案资料等,使群众能尽快办好手续,树立好政府窗口的形象;在收文发文时,总是用最短的时间把文件送达到各办公室,并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室,从来没有遗漏掉一份文件;在收集整理资料时,全面、准确地了解各方面工作的开展情况,及时总结、汇总,向领导汇报或让领导备查,如目标管理考核资料准备等;在起草文稿时,能及时认真完成领导交付的任务,一年来完成各种报告70余篇,包括2004年政府工作总结、2005年上半年政府工作总结、人代会报告等文稿。同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责,不留下任何纰漏。

(二)综治办工作。主要负责资料整理、报告材料起草、各类报表统计,同时还是公安员、禁毒专管员、安全监督员、综治中心成员。综治办工作任务重、责任大、业务性强,准备的各种资料很多,如z在禁毒工作方面,今年上半年就起草各种报告20余篇,还负责宣传教育、查毒、禁种铲毒、尿检帮教等工作;又如签订责任书方面,年初综治、禁毒、反邪教、安全生产等7个方面需要起草责任书。今年上半年还负责整理了“四五”普法验收材料,接受了综治、安全生产、禁毒工作半考核。另外在治安管理、抓赌帮教、纠纷调解等工作上也认真履行好职责,做好份内之事。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,尤其是在办公室呆的时间多,深入村里的时间过少,造成调研不够,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。

在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的最大。

试用期满转正公务员个人总结

试用期一年来,我坚持以马克思、列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,自觉加强理论学习,认真学习“三个代表”重要思想、党的十六大报告及十六届三中四中全会精神,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力工作,认真完成领导交办的各项工作任务,在同志们的关心、支持和帮助下,我思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现总结如下:

一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高

一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质

我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。

(一)、是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神,自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。

(二)、是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和电脑知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、电脑知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。

三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、《反分裂国家法》,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。

三、努力工作,按时完成工作任务

一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:

(一)、是认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。

(二)、是领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间,按时、按质、按量完成任务。

(三)、是在接待来访群众的工作中,坚持按照工作要求,热情接待来访群众、认真听取来访群众反映的问题,提出的要求、建议。同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认

真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相信政府。

在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均取得了圆满完成任务的好成绩,得到领导和群众肯定。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,现代办公技能还不强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,做一名合格的人民公务员,为全面建设小康社会目标作出自己的贡献!

第五篇:工作日记 工作心得 工作总结

生命给的,我就接受

结束了一天的实习工作,我又开始记录今天的生活。窗外是沥沥的小雨,仿佛是在诉说自己的惆怅。我翻看着以前的日记,发现二十刚出头时内心怀揣着许多理想和抱负,大多是和钱有关,也许是为了能在朋友面前不知足的炫耀,也许是在家人面前不住的吹嘘,但最终的目的是想爸妈在买菜时不必去在意哪个菜又贵了一两块钱,于是我和许多的年轻人一样开始为自己的理想奋斗和努力。偶尔也会抱怨为什么自己不是富二代,为什么我没有过人的本领和天赋,为什么遇不到慧眼的伯乐,后来才慢慢明白,生命没有给我的,我可以去争取,但是生命给我的,我就必须接受。

可能我会是富二代,但我如何让我的孩子也做“富二代”?可能我有过人的天赋,但如何用这些天赋实现自己的价值?可能会有伯乐,但我到底是不是他眼中的那匹“烈马”?这些问题都反映出曾经的一句名言“梦想的价值是由付出决定的”。即使一个人有了种种合适的成功因素,但如果不具备一些特殊的过人品质他依然不会成功,况且对于年轻的我们来说可以做成功的“垫脚石”的因素还太少,所以唯一能做的只能是磨练自己的意志,增长自己的才干!

也时常会在下班的时候感觉到寂寞和孤单,但是又想想每个成功的人不都是要经历过独自的奋斗?有些事是要一个人做,有些路是要一个人走,实现理想之前的每一个脚印都是自己踏出来的,我们要磨练的不正是这种认真实践,沉淀内心的意志力吗?普拉泰罗曾说:“人是万物的尺度”,任何一件事有多少意义都是由从事他的人所决定的,或许我的这份工作在别人眼里很不起眼,但是我能在自己的岗位上勤恳认真,细致谨慎,保证完成质量,就是将这份工作的意义发扬的无限光辉。

雨停了,我知道自己今晚一定会睡的很踏实,不仅是因为雨后舒适的温度,更因为我又踏过了坚实的一步。

全文表达的中心思想就是希望广大员工能扎根本职工作,不要嫌累嫌苦,辛苦的工作是在为以后打铺垫做基础,锻炼自己。说句真心话,现在的有些年轻人真的是吃不了苦,一心想着挣大钱做白日门,这样的人放在哪里都不会有成果,看了这篇文章更不会有什么想法,说白了你给他一百万他都能把自己饿死。对于这样的人只有通过强硬的制度来要求了,思想教育是没有用的。

呵呵,最后祝您生活愉快,工作顺利!

本文标签: 2014年个人工作总结